Declaración del senador Murray sobre el día de la igualdad salarial

(Washington,
DC) - Hoy, la senadora estadounidense Patty Murray (D-WA) emitió la siguiente
declaración reconociendo el 20 de abril como Día de Igualdad Salarial.  Esta fecha
simboliza hasta qué punto en 2010 la mujer promedio debe trabajar para ganar lo que el
hombre promedio ganado en 2009.

"Igual
El día de pago es un recordatorio anual de que, aunque las mujeres están haciendo los mismos trabajos que
hombres y trabajando igual de duro todos los días, todavía no son iguales en uno
día importante - día de pago. Así que mientras trabajamos para crear puestos de trabajo y expandir nuestra economía,
también debe mantener el compromiso de garantizar que todos nuestros trabajadores se beneficien por igual
de igual trabajo.

"A pesar de
años de progreso, nuestro país aún no ha eliminado por completo
discriminación e injusticia en el lugar de trabajo. Ha habido mejoras
pero todavía no estamos en el punto en el que nuestras hijas pueden esperar ganar
la misma cantidad a lo largo de su vida que nuestros hijos. Y eso tiene que cambiar.

"Mujer
gana sólo setenta y ocho centavos por cada dólar que paga a su macho
compañeros de trabajo. Esta discriminación salarial tiene impactos reales y dañinos en
familias y para nuestra nación en su conjunto. Duele la capacidad de un individuo
ganarse la vida y ahorrar para la jubilación, cuidar de sus hijos y contribuir
plenamente a la sociedad.

"Por eso era tan fuerte
partidario de la Ley de Pago Justo Lily Ledbetter que restauró la capacidad de un trabajador
para luchar por sus derechos en los tribunales. Y también es la razón por la que copatrociné el cheque de pago.
Fairness Act, que brinda a las trabajadoras estadounidenses apoyo adicional para luchar
por igual salario, así como la Ley de Pago Justo, que requiere que los empleadores proporcionen
salario igual para trabajos que son comparables en habilidad, esfuerzo, responsabilidad y
las condiciones de trabajo. 

"Las mujeres han hecho grandes avances
En América. Y en el Día de la Igualdad Salarial, todos deberíamos comprometernos a continuar con ese progreso.
reconociendo el valor total de las habilidades de las mujeres y su importante
contribuciones a la fuerza laboral ".