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El Senador Murray se Reúne con Trabajadores de Hanford, Anuncia Proyecto de Ley para Ayudar a los Trabajadores a Acceder a Cuidados para la Exposición al Berilio

ICYMI: La Senadora Patty Murray Obtiene Aumento Importante en la Solicitud de Presupuesto del Presidente para la Limpieza de Hanford, Continúa Impulsando el Compromiso Federal – MÁS AQUÍ

Murray: “Mi nuevo proyecto de ley ampliará el acceso a los beneficios para los trabajadores enfermos que no reciben la atención que necesitan debido a un tecnicismo: este es un error que estoy decidido a corregir. Aprobar esta legislación salvará vidas y trabajaré arduamente para lograrlo lo antes posible”.

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(Pasco, Washington) – Hoy, la Senadora de EE. UU. Patty Murray (D-WA), Presidenta del Comité Senatorial de Salud, Educación, Trabajo y Pensiones (HELP), anunció una nueva legislación que ampliaría el acceso a los beneficios para más trabajadores anteriores y actuales de Hanford que están expuestos a berilio, pero no puede acceder a la atención debido a leyes federales obsoletas que imponen requisitos demasiado onerosos en torno a la prueba de enfermedad de los trabajadores.

La Senadora Murray celebró una reunión de mesa redonda con trabajadores y líderes laborales de Hanford en UA Local 598, donde se unió a ella Steve Maki, Director de Capacitación de Trabajadores en Volpentest Hazardous Materials Management and Emergency Response (HAMMER) para Central Washington Building Trades; Jeff McDaniels, presidente del Hanford Atomic Metal Trades Council (HAMTC); Nickolas A. Bumpaous, presidente del Consejo de Oficios de Construcción y Edificación del Centro de Washington y Gerente Comercial de UA Local 598, Plomeros y montadores de vapor; Steve Mauri, director de capacitación de trabajadores en HAMMER para HAMTC; y AJ Fouts, Director de Asuntos Gubernamentales de Plumbers & Steamfitters UA Local 598.

“El gobierno federal tiene una obligación legal y moral con los trabajadores de Hanford que están haciendo un trabajo increíble e importante en Hanford; es mi trabajo asegurarme de que la administración cumpla con esa obligación, ya sea asegurando dólares federales para el sitio de Hanford o haciendo seguros de que los trabajadores de Hanford obtengan los beneficios que se han ganado”, dijo el senador Murray. “Mi nuevo proyecto de ley ampliará el acceso a los beneficios para los trabajadores enfermos que no reciben la atención que necesitan debido a un tecnicismo: este es un error que estoy decidido a corregir. Aprobar esta legislación salvará vidas y trabajaré arduamente para lograrlo lo antes posible”.

“La exposición de los trabajadores a sustancias tóxicas en el lugar de trabajo es muy personal para mí. Mi experiencia personal con la exposición al berilio, mi experiencia como defensora y representante de la fuerza laboral, me permite ayudar a minimizar la exposición de todos los trabajadores”. dijo Calin Tebay, trabajador y defensor de la salud. “Esto también me permite ayudar a los trabajadores actuales y anteriores, y a sus familias, a obtener el acceso, la educación y la atención que merecen. Durante casi 12 años, he trabajado con colegas y profesionales médicos de todo el país con el objetivo compartido de crear criterios de diagnóstico consistentes, precisos y actualizados para enfermedades y afecciones relacionadas con el berilio. Esto incluiría la actualización de los criterios de diagnóstico del Departamento de Trabajo para la sensibilización al berilio para garantizar que los trabajadores expuestos a este metal tóxico, y a los que se les diagnostica esta afección, puedan y reciban atención. Apoyo firmemente esta legislación y agradezco al Senador Murray por escuchar y trabajar con los trabajadores de Hanford, los expertos médicos y muchos otros y por abordar este importante tema”. 

“La exposición ocupacional al berilio es una amenaza grave para los trabajadores, incluidos los que participan en la producción y limpieza de las armas nucleares de nuestra nación. Afortunadamente, estos trabajadores pueden recibir atención médica y beneficios a través de los Ley de Compensación por Enfermedad Ocupacional de los Empleados de Energía (EEOICPA). El BeLPT es una prueba que detecta si los trabajadores han desarrollado sensibilización al berilio, lo que los pone en riesgo de desarrollar la enfermedad crónica del berilio (CBD), dijo el Dr. Lee Newman, experto en la enfermedad del berilio y Profesor Distinguido, Director del Centro de Salud, Trabajo y Medio Ambiente de la Universidad de Colorado. “Apoyo firmemente la legislación del Senador Murray, que refleja nuestra comprensión médica y científica actualizada de que la definición de BeLPT de la EEOICPA debe actualizarse. El CBD es una enfermedad grave que no tiene cura, pero la detección temprana puede ayudar a retrasar su progresión. Esta legislación ayudará a que los trabajadores reciban la atención oportuna que merecen”.

“Desde hace años, los estudios de investigación realizados por National Jewish Health y otros han demostrado que tres pruebas de proliferación de linfocitos de berilio (BeLPT) en el límite confirman un diagnóstico de sensibilización al berilio e indican un riesgo de desarrollar enfermedad crónica por berilio”. dijo la Dra. Lisa Maier, Jefa de la División de Ciencias Ambientales y de Salud Ocupacional de National Jewish Health. “Estas personas han estado expuestas al berilio mientras trabajaban para proteger la seguridad de nuestra nación. Estamos extremadamente agradecidos de que el Senador Murray y otros estén trabajando para impulsar esta importante legislación para ayudar a obtener la atención y la compensación adecuadas para los trabajadores afectados”.

Durante décadas, el berilio se usó para tapar varillas nucleares, incluso en el sitio de Hanford. El berilio es un metal pesado, cuya exposición puede causar "sensibilización al berilio" o, en casos más avanzados, enfermedad crónica por berilio (CBD). El CBD provoca cicatrices en los pulmones que causan muchos otros problemas respiratorios, incluida una mayor incidencia de cáncer de pulmón. Actualmente, la Oficina de Programas de Compensación para Trabajadores (OWCP) del Departamento de Trabajo administra la Ley de Compensación por Enfermedad Ocupacional de los Empleados de Energía (EEOICPA), a través de la cual los trabajadores de Hanford que enfrentan problemas derivados de su exposición al berilio reciben atención y beneficios. 

Tal como está redactada la ley actualmente, alguien debe presentar un análisis de sangre anormal y evidencia de una enfermedad pulmonar para recibir beneficios y atención para su enfermedad a través de la EEOICPA. Muchos trabajadores o ex trabajadores, sin embargo, reciben resultados de prueba "límite" durante años mientras se manifiestan los síntomas o nunca obtienen el resultado "anormal". Esta legislación enmendaría la EEOICPA para contar tres resultados "límite" como evidencia suficiente para recibir un diagnóstico de sensibilidad al berilio. Esta disposición se aplicaría a los trabajadores anteriores, actuales y futuros para que nadie enfrente barreras injustas a la atención.

El proyecto de ley también extendería la Junta Asesora independiente sobre Sustancias Tóxicas y Salud del Trabajador del Departamento de Trabajo por cinco años más, hasta 2029. La Junta está encargada de asesorar al Secretario de Trabajo sobre asuntos relacionados con la seguridad en el lugar de trabajo para los trabajadores en el sitio con sustancias tóxicas y está fundamental para ayudar a mejorar el proceso de compensación federal para los trabajadores, incluidos los de Hanford, para obtener la atención médica y los beneficios que merecen. Esta legislación cuenta con el respaldo del Centro de Compromiso de los Trabajadores de Hanford, Salud Judía Nacional, Departamento de Salud Ambiental y Ocupacional, Escuela de Salud Pública de Colorado en la Universidad de Colorado, y el Centro de Salud, Trabajo y Medio Ambiente, Escuela de Salud Pública de Colorado en la Universidad de Colorado. Universidad de Colorado.

El Senador Murray ha liderado la lucha en el Congreso para asegurar fondos para la limpieza en Hanford, proteger a los trabajadores y apoyar a las comunidades de Tri-Cities. A principios de este verano, ella asegurado un aumento sin precedentes en la solicitud de presupuesto del presidente Biden para la limpieza del sitio de Hanford, lo que sitúa esa solicitud en $2.613 mil millones para el año fiscal 2023. 

En el paquete de financiamiento del gobierno para el año fiscal 2022, el senador Murray aseguró $2.595 mil millones para la limpieza del sitio de Hanford; en particular, esto fue $128 millones por encima de la solicitud de presupuesto del presidente. Mientras negocia el financiamiento para el presupuesto del año fiscal 2023, la Senadora Murray está luchando para aprovechar el financiamiento del presupuesto anterior y el aumento de la solicitud del presidente será fundamental mientras busca asegurar el mayor financiamiento posible para la limpieza del sitio de Hanford. La solicitud de presupuesto revisado del presidente se produjo solo después de la fuerte insistencia de Murray y los intercambios públicos con el secretario Granholm y la directora de presupuesto de la OMB, Shalanda Young.

En marzo de 2021, el Senador Murray volvió a presentar y actualmente está luchando para aprobar la Ley de seguridad por exposición a sustancias tóxicas lo que facilitaría que los trabajadores en el sitio de Hanford y otros sitios de limpieza nuclear reciban todos los beneficios a los que tienen derecho cuando sufren enfermedades debido a la exposición a sustancias tóxicas en el trabajo.

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