(Washington, DC) - Hoy, la senadora estadounidense Patty Murray
(D-WA), Presidenta del Subcomité Senatorial de Empleo, anunció que ella
ha incluido con éxito la financiación en la versión final de trabajos críticos
legislación que restaurará un programa nacional de empleos de verano para jóvenes para el
el próximo verano. El programa, que el año pasado ayudó a emplear a más de 313.000 adolescentes
a nivel nacional y más de 5,000 jóvenes en el estado de Washington, es
programado para recibir $1 mil millones para el próximo verano.
“Esta inversión llega justo a tiempo para
jóvenes que enfrentan un mercado laboral de verano históricamente difícil ”, dijo Senador
Murray. “También es una gran victoria para los esfuerzos por brindarles a los jóvenes
experiencia productiva de verano, para ayudar a las empresas y economías locales a crecer,
y proporcionar a la próxima generación una introducción al mundo laboral.
“He escuchado directamente de jóvenes que
participó en el programa de gran éxito del año pasado sobre cómo cambió
sus vidas y les brindó las habilidades y experiencias que utilizarán para salir adelante.
Ahora tenemos la oportunidad de brindar la misma experiencia a miles de
más jóvenes en todo el estado de Washington ".
Se incluye la inversión en el programa de empleos de verano 2010
en la Ley de Trabajos Estadounidenses y Eliminación de Vacíos Fiscales que el Senado está configurado para
votar esta semana. El gasto para el programa de trabajos de verano, o JóvenesTrabajos
Actuar, se paga en su totalidad con compensaciones de gastos.
La financiación para
el programa de trabajos de verano se distribuirá a través de Workforce Investment
Acto que aglutina recursos públicos y
industria privada para crear Juntas de Inversión en la Fuerza Laboral que actúen como centros locales
para empleo. Cada Junta de Inversión en la Fuerza Laboral crea programas específicamente
adaptado a las necesidades y prioridades de empleo de una región.
Impacto en el empleo del estado de Washington
El año pasado, el programa de trabajos de verano Senador Murray
defendida en la Ley Estadounidense de Recuperación y Reinversión (ARRA) dio más de 5,000
jóvenes en Washington una experiencia laboral de verano. Con el senador de inversiones
Murray ahora ha trabajado para hacer para 2010, se estima que este verano más
Se beneficiarán nuevamente 5.000 jóvenes. Un desglose del número de jóvenes.
personas que recibieron experiencias laborales a través del programa del año pasado por
Las regiones del Workforce Development Council en el estado de Washington se enumeran a continuación.
Olímpico: 223 |
Spokane: 500 |
Montaña del Pacífico: 200 |
Benton –Franklin: 186 |
Noroeste: 351 |
Centro-norte: 322 |
Snohomish: 246 |
Suroeste de Washington: 696 |
Condado de Seattle-King: 1000 |
Tacoma-Pierce: 1200 |
Centro Sur: 515 |
Oriental Asociación de Washington: 271 |
Total: 5710
|
Una perspectiva difícil para el mercado laboral de verano
El mercado laboral actual para el empleo juvenil es extremadamente
difícil:
- En 2009, la tasa de empleo de los adolescentes se redujo a
28.4%, una nueva posguerra mundial - En los primeros tres meses de este año, para
de cada 100 adolescentes en el país, solo 26,2 pudieron estar trabajando. - La tasa de empleo de verano adolescente prevista
a nivel nacional para 2010 es 27.4%, otra disminución con respecto a la tasa real del verano pasado
de 28,5%. Esta tasa pronosticada volvería a representar una nueva etapa posterior a la Segunda Guerra Mundial.
baja, 17,6% por debajo de su tasa en el verano de 2000.
Edificio
en un programa exitoso
A
reporte apoyado por el Departamento de Trabajo en el programa de 2009 encontró que
tener mucho éxito.
- Empleadores
entrevistados para el estudio fueron abrumadoramente positivos sobre la iniciativa.
Informaron que la experiencia de ser mentor de un nuevo empleado valió la pena.
esfuerzo y casi unánimemente acordaron que volverían a participar si se les daba
la oportunidad. - Muchos
Los jóvenes estaban entusiasmados por poder ayudar a sus familias en situaciones difíciles.
Tiempos económicos. También informaron que, a falta de su verano
puestos de trabajo, estarían compitiendo con trabajadores adultos más experimentados por puestos de trabajo o
sin hacer nada productivo durante sus vacaciones de verano. - A escala nacional,
áreas locales informaron que casi el 75 por ciento de los participantes de trabajos de verano lograron
un aumento medible en sus habilidades de preparación para el trabajo mientras participan. - Disponible
Los datos muestran que más de 82% de los participantes completaron su trabajo de verano.
La página editorial del New York Times dijo recientemente que "A no ser que
el Senado actúa rápidamente, este será uno de los veranos más sombríos registrados para
empleo juvenil ... los trabajos de verano ayudan a los jóvenes de comunidades desoladas a encontrar
significado en sus vidas mientras mejoran sus posibilidades de trabajo a largo plazo ". -
http://www.nytimes.com/2010/05/02/opinion/02sun2.html