Murray, Schumer, Scott, Pelosi presentan la Ley de protección del derecho de sindicación (PRO) para ayudar a construir una economía más justa e inclusiva
La legislación aborda la creciente desigualdad de ingresos mediante el fortalecimiento de las leyes federales que protegen el derecho de los trabajadores a afiliarse a un sindicato y negociar salarios más altos y mejores beneficios.
(Washington DC) - Hoy, la senadora estadounidense Patty Murray (D-WA), presidenta del Comité Senatorial de Salud, Educación, Trabajo y Pensiones (HELP), el líder de la mayoría Chuck Schumer (D-NY), el congresista Robert C. “Bobby” Scott (VA- 03), la presidenta de la Comisión de Educación y Trabajo de la Cámara de Representantes y la presidenta de la Cámara de Representantes Nancy Pelosi (CA-12) presentaron la Ley de Protección del Derecho de Sindicación (PRO), una legislación laboral integral para proteger el derecho de los trabajadores a unirse y negociar por salarios más justos , mejores beneficios y lugares de trabajo más seguros. El senador Murray anunció por primera vez la introducción del proyecto de ley en la audiencia del Comité HELP de esta mañana considerar la nominación del alcalde Marty Walsh como secretario de Trabajo.
La pandemia ha dejado más claro que nunca que nuestra economía está beneficiando a las corporaciones más grandes y a las personas más ricas, mientras les falla a los trabajadores, y en particular a las mujeres y trabajadores de color. Si bien los salarios están estancados para el 50% inferior de los trabajadores, el uno por ciento de los que ganan más ha visto sus salarios crecer en un 205 por ciento. Este empeoramiento de la desigualdad de ingresos tiene el impacto más profundo en las mujeres y los trabajadores de color, quienes tienen trabajos de manera desproporcionada con salarios más bajos y menos prestaciones, si es que tienen alguna.
Los sindicatos son fundamentales para aumentar los salarios y abordar la creciente desigualdad de ingresos, con estudios que muestran que los miembros del sindicato ganan en promedio 19 por ciento más que aquellos con educación, ocupación y experiencia similares en un lugar de trabajo no sindicalizado. La Ley PRO revertiría años de ataques a los sindicatos y restablecería la equidad en la economía al fortalecer las leyes federales que protegen el derecho de los trabajadores a afiliarse a un sindicato y negociar por salarios más altos y mejores beneficios.
“Después de décadas de corporaciones ricas que socavan nuestras leyes laborales y cuatro años de ataques de la Administración Trump a los derechos de los trabajadores, la Ley PRO restaurará la capacidad de los trabajadores para unirse para exigir su parte justa del crecimiento económico que impulsan. Esta legislación es fundamental para apoyar a los trabajadores durante esta pandemia y para reconstruir una economía que funcione para todos, no solo para los que están en la cima ”. dijo la senadora Patty Murray. "Es hora de que aprobemos la Ley PRO y protejamos el derecho de los trabajadores a permanecer unidos y luchar por una mejor paga, una atención médica de calidad, un lugar de trabajo más seguro y una jubilación segura".
"Estados Unidos tiene una grave crisis de desigualdad de ingresos - las familias trabajadoras están perdiendo terreno mientras que los ricos se hacen más ricos cada día - y ampliar el número de trabajadores en los sindicatos es una parte fundamental de la solución", dijo el líder Schumer. “La Ley PRO ayuda a los trabajadores a organizarse mejor y negociar por salarios y beneficios justos, y restablece una medida de equilibrio en nuestra economía, que ahora está enormemente inclinada a favorecer las ganancias de las grandes empresas y los intereses especiales. El movimiento sindical ha sido el camino más exitoso hacia la clase media en toda la historia de Estados Unidos y me enorgullece unirme a mis colegas para presentar esta legislación para poner más dinero en los bolsillos de los estadounidenses trabajadores, creando una base que proporciona salarios dignos. a nuestras familias ".
"Los hombres y mujeres del trabajo son la columna vertebral de nuestra economía y la base de nuestra fuerza", dijo la presidenta Nancy Pelosi. “Ahora que los trabajadores estadounidenses ven sus vidas y sus medios de subsistencia devastados por la pandemia y la crisis económica en curso, la reintroducción de la Ley PRO es más importante que nunca. Los demócratas siempre lucharán para defender la promesa sagrada de proteger a las familias trabajadoras mientras se salvaguarda el derecho fundamental a afiliarse a un sindicato. La clase media de Estados Unidos tiene una etiqueta sindical, y mientras el Congreso Demócrata trabaja con la nueva Administración de Biden-Harris para reconstruir mejor, lo haremos de una manera que incline el campo de juego hacia los trabajadores estadounidenses y sus familias ".
“El asalto de décadas a los derechos de los trabajadores, liderado por intereses especiales en las legislaturas estatales, los tribunales y los empleadores de todo el país, ha suprimido la afiliación sindical y erosionado la clase media de Estados Unidos”. dijo el presidente Scott. “La Ley de protección del derecho de sindicación es un paso importante para garantizar que los trabajadores puedan ejercer su derecho básico a formar un sindicato y negociar colectivamente por un salario más alto, condiciones de trabajo más seguras y beneficios decentes, que incluyen licencias pagadas, atención médica de calidad y un jubilación segura. La pandemia de COVID-19 ha demostrado la urgente necesidad de que el Congreso proteja y fortalezca los derechos de los trabajadores. Durante el año pasado, los trabajadores de todo el país se vieron obligados a trabajar en condiciones inseguras por un salario insuficiente, porque carecían de la capacidad para mantenerse unidos y negociar con su empleador. La Ley PRO es una oportunidad para honrar las contribuciones de los muchos trabajadores de primera línea durante la pandemia y los trabajadores estadounidenses en todo el país que continúan defendiendo nuestra economía. Espero trabajar con mis colegas para aprobar la actualización más significativa de los derechos laborales en los EE. UU. En más de ocho décadas ”.
La Ley PRO protegería el derecho a organizarse y negociar colectivamente mediante:
- Reforzar los recursos y sancionar las violaciones de los derechos de los trabajadores mediante la autorización de sanciones significativas para los empleadores que violen los derechos de los trabajadores, fortaleciendo el apoyo a los trabajadores que sufren represalias por ejercer sus derechos y autorizando un derecho de acción privado por violación de los derechos de los trabajadores.
- Fortalecimiento del derecho de los trabajadores a unirse y negociar mejores condiciones laborales mejorando el derecho de los trabajadores a apoyar boicots secundarios, asegurando que los trabajadores puedan cobrar cuotas de “participación justa”, modernizando el proceso de elección sindical y facilitando acuerdos de negociación colectiva iniciales.
- Restaurar la equidad en una economía amañada contra los trabajadores cerrando las lagunas que permiten a los empleadores clasificar erróneamente a sus empleados como supervisores y contratistas independientes y aumentando la transparencia en las relaciones entre los trabajadores y la administración.
Para leer la hoja de datos del Ley PRO, haga clic en AQUÍ.
Para leer sección por sección sobre el Ley PRO, haga clic en AQUÍ.
Para leer el texto completo de la Ley PRO, haga clic en AQUÍ.
###
Spanish 
English